Vollzeitkraft für Import-Abteilung

Wir sind seit 22 Jahren als Importeur und Retailer  im Handel mit Einrichtungsgegenständen tätig. Die Waren werden direkt von den Herstellern aus überwiegend asiatischen Ländern bezogen und über unser Zentrallager an eigene, aber rechtlich unabhängige Verkaufsstandorte vertrieben. Derzeit existieren 17 Niederlassungen in 4 Bundesländern mit Verkaufsflächen zwischen 1.000 qm und 3.000 qm. Die Gruppe beschäftigt insgesamt ca. 320 Mitarbeiter.

Wir suchen:
Für unsere Import-Abteilung (Follow-up) im Zentrallager in Grefrath-Oedt eine eigenverantwortlich arbeitende Vollzeitkraft, die von der Bestellung bei unseren ausländischen Lieferanten bis hin zum Wareneingang einen reibungslosen Ablauf des Imports gewährleistet.

Was Sie mitbringen sollten:

  1. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer Importabteilung, internationalen Spedition oder einem Unternehmen mit ähnlichem Aufgabenfeld.
  2. Bei der Betreuung von ausländischen Lieferanten (von der Bestellung bis zum Wareneingang) haben Sie in der Vergangenheit eine umfassende Routine entwickelt- und können viele Aufträge gleichzeitig verfolgen und die einzelnen Vorfälle dabei zügig ordnen und priorisieren.
  3. Sie beherrschen Englisch in Wort und Schrift (tatsächlich fließend) – und besitzen Formulierungskraft.
  4. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse zum Microsoft Office Paket (inkl. Outlook) und können sehr gut mit Excel umgehen.
  5. Sie zeichnet eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Abläufe aus und Sie haben die Fähigkeit, umsichtig, konzentriert  und vorausschauend zu handeln.
  6. Sie bringen ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zahlen – und eine hohe Leistungsbereitschaft für die Bewältigung der Aufgaben mit.
  7. Sie sind ein Teamplayer.

Was wir bieten:

  1. Einen entwicklungsfähigen Arbeitsplatz.
  2. Ein Aufgabenfeld, in dem Sie Gestaltungsraum in der weiteren Strukturierung und Optimierung von Ablaufprozessen haben.
  3. Eine angemessene Vergütung, die sich an überdurchschnittlicher Leistungsbereitschaft orientiert.
  4. Ein kompetentes und freundliches Team.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann kopieren Sie bitte die 7 aufgelisteten Anforderungspunkte aus dem obigen Text und setzen Sie Ihre jeweiligen Kommentierungen in blauer Farbe unter jeden Textpunkt. Bitte beschreiben Sie Ihre jeweilige Qualifikation so veranschaulichend wie möglich. Bitte übersenden Sie das Dokument nebst Lebenslauf und Angabe zur Gehaltsvorstellung an folgende e-mail-Adresse:
u.fischer@zl-fischer.com Stichwort/Betreff: „Follow Up“.